前言
2017年进大学开始接触Android，从刚开始接触就不断地听到Android市场饱和，工作难找等消息。虽然当时也非常迷茫，不过由于第一次深入接触编程语言，再加上自己的一点兴趣，就一直坚持下来了。
到现在要毕业了，通过两个月的面试经历，确实发现Android岗位比较少，而且通常要求比较高，不仅需要Android开发经验，往往还需要会React Native,JavaScript等，甚至还期望你能具有IOS开发经验。
不过作为应届生还是有些优势的，那就是一些一线的互联网公司还是比较看中个人基础 以及发展潜力的，所以如果能在自己的专业方向上具有扎实的基础，1-2个实际开发项目以及个人的兴趣，还是能够找到一个满意的Android岗位的工作的。目前这些素质，自己也很欠缺，通过下面的面试经历就可以看出来，不过最起码有个努力的目标，可以好好准备为秋招做准备。
目录
主要分为以下几部分：
（一）java面试题
（1）java基础面试知识点
（2）java深入源码级的面试题（有难度）
（3）数据结构
（4）线程、多线程和线程池
（5）并发编程有关知识点（这个是一般Android开发用的少的，所以建议多去看看）：
（二）Android面试题
（1）Android基础知识点
（2）Android源码相关分析
（3）常见的一些原理性问题
（4）开发中常见的一些问题
（三）混合开发技术面试题
（四）高端技术面试题
（1）图片
（2）网络和安全机制
（3）数据库
（4）算法
（5）插件化、模块化、组件化、热修复、增量更新、Gradle
（6）架构设计和设计模式
（7）性能优化
（8）NDK、jni、Binder、AIDL、进程通信有关
（9）framework层、ROM定制、Ubuntu、Linux之类的问题
（五）非技术性问题&HR问题汇总
（1）非技术问题
（2）HR提出的面试问题
（六）面试题解答
问答篇
解析篇
